寫出吸引人的履歷

标签: 應對進退 | 发表时间:2011-07-18 13:38 | 作者:Chin-Hsi Lin Xiaoxuan Yue
出处:http://newgenerationresearcher.blogspot.com/

最近在關注工作資訊,看了不少資料也學了不少技巧,因此就順手翻譯總結一下跟大家分享。

這篇內容主要是簡譯這篇文章Your Resume: 15 Seconds to Get My Attention: A recruiter’s tips on how to get your resume noticed.

這篇文章與我前幾個月讀的讀者文摘所介紹的內容非常相近:人事部或是你未來的主管可能只花10至15秒看你的履歷,就決定你會不會進到下一階段。這聽起來很不公平也很殘忍,但除了一些特殊的情況外,這是我們要接受的事實

有什麼方法可以提高你的機會呢?這篇文章列出了八個步驟:

1. Always include a cover note.

加上 cover letter,或是在履歷前面指出你為什麼適合這個工作。

2.   Design your resume with white space and consistent formatting.

由於這些人是掃過你的履歷的,所以重點要突顯出來,格式要一致,愈容易閱讀愈好。

3. Always put a positioning statement or job title at the top.

將你要申請什麼工作也寫在最上面 (筆者案:可以寫在cover note中)。

4. Speak English.

不要用術語、縮寫或其它專有名詞,用淺顯易懂的英文寫出來。

5. Check your spelling and punctuation.

檢查拼字與標點符號。

6. Tell your story.

說個故事,說說你的公司作什麼的,你在什麼樣情形工作,你達成了什麼。(筆者案我看得懂這點,但還不知道該怎麼作。美國人喜歡聽故事,這點我在這篇文章從《豪門保姆日記》談研究所入學申請提過。要怎麼整合在履歷裡,這我還得再研究研究。)

7. Only apply to jobs you're qualified for.

只申請你合格的工作,不要浪費你的時間也別浪費別人的時間。

8. Customize your resume for every job.

這點我覺得是非常非常重要的一點:每個工作要求都會有點不同,所以你每份履歷都應該要隨著工作要求而作調整。每份工作都有一些關鍵字,試著把這些關鍵字放到你的履歷之中,如果可能的話,別就照抄工作規定上的,試著用不同的方式表達相同的意思

原文http://work.lifegoesstrong.com/your-resume-15-seconds-get-my-attention?utm_source=OB_work&obref=obnetwork

上述這些方法不是絕對保證別人就會錄取你,但我相信一定會加一些機率的。

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- Xiaoxuan Yue - 研究生2.0
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練習在一分鐘說出你的研究

- Roger - 研究生2.0
九月份就是與許多新生交流的時候,這時就可以聽聽每個人的研究,並判斷一個人思路清不清晰. 我最怕最怕的一種情況,就是有的人要用二十分鐘以上的時間,來描述自己的研究. 花了大半時間講了背景、動機、為什麼想作這個研究,但是就是沒有看到為什麼要作這個研究、具體怎麼作、研究問題為何. 換言之,給許多背景資訊不是不行,但這就太從實務的角度出發,思路並沒有提昇到一個研究者的角度來看這個問題,並提出合理的研究計畫與研究問題.

用英文/外文作簡報時,遇到不會的問題怎麼辦?

- votis - 研究生2.0
其實不論是不是用英文/外文作簡報,大家常擔心的問題之一就是:如果下面的人問了你一個問題,你不會或聽不懂時,怎麼辦. 這種焦慮在作論文大綱答辯或是最後論文答辯時會更加明顯,因為這關乎你的學位,而且論文大綱答辯是在某些研究所來說,是會 fail 的,這造成的壓力與焦慮更加明顯;如果還用英文報告的話,那這真的是會令人恐懼到發抖的.