为什么最难不过二叉树的算法出现在面试题中都会被应聘者抱怨？

就说二叉树。我大二学数据结构，大作业的一部分是自己实现一个平衡二叉树，没有任何问题。要是那个时候别人来问我各种细节，毫无压力。

然后我现在研二，自那次大作业以后再也没有实现过平衡二叉树。需要使用各种索引的时候都是无论是自己实现还是直接调用库，都不是平衡二叉树。然后现在要是来问我关于平衡二叉树的各种细节，当然我还记得左旋右旋左右旋右左旋，但你要我把所有的指针赋值都准确回答出来，我一定办不到。包括其他很多经典算法，思想我都有印象，细节我只能抱歉。

这类知识性的东西不经过长时间多次反复是不会形成长期记忆的。所以才会有临时查的情况产生。而且就算形成了长期记忆，这跟骑自行车这种技能还不一样。只要时间够长，总会忘掉的。

我觉得面试者反对的不是问算法，而是单纯地考察这些跟他工作无关的知识。换句话说你就算不问算法，而是问一个写前端的Sql查询怎么优化或者问一个挖数据的怎么做编译器，人家一样会受不了。因为他需要花时间去特地准备。而这准备又跟他的工作无关（面试之前的工作）。

如果面试官问的算法与面试者的工作相关，他却答不上来，确实可以判断他之前的工作有问题，进而他的能力也许有问题。如果无关，这就成了单纯的应试。我们都知道应试教育在人们心目中是什么样的存在。讨厌什么的就可以理解了吧。

现阶段，面试者也许认为算法是基础，人人都该懂，所以才问算法。万一过两年，面试者认为体系结构是基础，人人都该懂，这个题目就会改成问体系结构的了。那么计算机科学或者工作所需的编程实践里到底什么是基础？什么人人都该懂？我也不知道，反正我不觉得算法是。

当然，面试也和应试教育一样。问的问题也许并不好，但是足够公平就行。现阶段也没有别的更好的问题可以问。毕竟不能指望面试官先了解应试者的背景再有针对性地提问。再加上现在大家争着找工作的市场情况。所以作为应试者，还是安心准备为上。再说，不管有用没用，知识多了总没有坏处。

注：本答案只表达了对面试问算法的部分反对，并未提出任何面试提问的建议方案。

— 完 —
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【知乎日报】 你都看到这啦，快来点我嘛 Σ(▼□▼メ)

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