在IT界取得成功应该知道的10件事

人人似乎都同意IT行业是一个艰难领域，但怎样才能克服逆境，成为一名成功的IT专业人士呢. 此文作者还是Jack Wallen，他在前段时间写过不少文章讨论IT职场，比如退出IT行业的10个理由， 和身心疲惫的IT人的8条出路. 之后收到很多有类似感受和观点读者的反馈，故又从另外一个角度，试图帮助更多人.

讓全世界都飄著咖啡香的Starbuck，你知道它的命名是出自於Herman Melville小說白鯨記中大副的名字嗎. Nintendou的「nin」，是委託的意思，「tendou」則是天堂的意思，合起來就是「謀事在人，成事在天」的意思. 日本人的愛國情操，好像反映在他們動不動就把自己的國家掛在嘴邊，除了Nikon以外，Nissan也一樣，「Nippon Sangyo」在日文就是「日本產業」的意思.

說到取名字，咱們東方人似乎比西方人講究多了，又是找老師又是算筆劃的，好像不這樣就賺不了錢，不過很多日常生活中如雷貫耳的大公司大企業，當初取名字的時候……好像都沒想那麼多，很多都是簡稱、縮寫，或乾脆用老闆的名字，最後都還是靠產品競爭優勢在市場中殺出一條血路，不相信嗎. 」的Nike，是依據希臘神話裡的勝利女神而命名，有旋風飛行的象徵意義.

本文来源： Medium , 译文创见首发 由 TECH2IPO / 创见 阿沫 编译 转载请注明出处. Uber 的成功无疑让创业圈中不少人看到了新商机，一时间「共享经济」的热潮席卷全球，催生了各种各样「XX 领域的 Uber」——只要核心业务带着点分享性质，创业者们都乐意将自己的产品冠上和 Uber 相关的称号，仿佛这层关联性，能让自家产品离成功更近一些.

Marcus Tallhamn 是瑞典的一个企业家，他现在是Otelic.com的CEO, 这家公司可以帮助你在工作中创造快乐并与他人分享. 之前他曾和另外两个能力很强的人创立了一个公司Hug Energy Inc， 但是不久公司就关闭了，为什么呢. 他认为一个拥有良好的价值系统并且知道什么是最重要的对于创建公司是非常重要的.

 作个大胆的猜想，1%的人是很成功的，而其他99%的人只能梦想着成功却得不到它，我认为这样说没什么不妥的. 我注意到大多数人在人生中从未真正取得成就，对这一点我很无奈. 尽管很多人都有成功的梦想和愿望，希望能过上真正快乐的生活，但是他们也只能那样了. 从另一方面说，为什么一些人就能事事都成功呢. 有没有可能去学习一下如何成功呢.

這兩天讀到 Cisco (思科) 全球大裁 1 萬人的新聞，心裡不勝唏噓. 想當年，正當第一次達康熱潮時，Cisco、Sun、Oracle 和 EMC，被合稱為「新經濟四劍客」(Four Horsemen of New Economy)，當人家在瘋蛋塔，他們剛好在賣烤箱，根本就是門穩賺不賠的生意，多麼風光.

褪墨系列：每次一个故事，从心开始，打造心理资本系列. 犹太人说，有人的地方，就必有活路. 即使前后左右都不行，头顶上也许会有出路. 命运就在脚下，人的双脚会引导你走向想要去的地方. 犹太民族是一个多灾多难的民族，长期饱受蹂躏、放逐、杀戮，面对一次次灭绝之灾，他们在挣扎中流亡，在苦难中生存. 在他们的生存史上，无处不飞扬着血泪、流浪和苦难，他们像空气一样遍布世界各地，有近1900年时间，没有自己的国土，流离失所.

艾琳娜·妮可缇娜十分震惊，“因为不知道这些基本的原理，我觉得我过去对成功的努力和尝试都浪费了”她回忆说. “我之前竟然一直没发现他们，简直是疯了”. 她正在谈论她的新书-《成功五要素》：“所有的事情刚开始的时候，都有一些规则和要素，当我们掌握了，就会发现它们的效用. “如果你非常非常想要某样东西，那么你会得到它.